- زنجبیل چگونه به کاهش قند خون کمک میکند
- فواید گردوی آمریکایی برای قلب
- فواید اسفناج برای سلامتی
- چطور مغز خود را با ۸ خوراکی تقویت کنیم
- چای ماچا بخورید تا قلبی سالم داشته باشید
- خوردن تمشک آبی (بلوبری) چه تاثیری بر بدن دارد؟
- خمیازه کشیدن خطرناک تر از آن چیزی است که می دانید
- چرا خمیازه واگیردار است؟
- آیا کوسه ها در برابر انسان خوی تهاجمی دارند یا فقط از خود دفاع میکنند؟
- ترامپ: بدون بمباران با ایران به توافق میرسیم
- اعلام جرم دادستانی تهران علیه چند رسانه در رابطه با انتشار اخبار حادثه بندر شهید رجایی
- وزارت دفاع: محموله نظامی در حادثه آتش سوزی بندر شهید رجایی وجود نداشت
- انفجار در بندرعباس + عکس و فیلم
- دونالد ترامپ: پاپ فرانسیس آدم خوب و سخت کوشی بود
- اولین عکس از پیکر پاپ فرانسیس در تابوت
- ترامپ: آمریکا مذاکرات بسیار خوبی با ایران داشته است
تقویت دولت مردمی و نفع بازنشستگان اولویت صندوق فولاد کشور است
مدیرعامل صندوق بازنشستگی فولاد کشور بر ضرورت بهینه سازی ساختار چابکسازی و تحول با رویکرد جهادی در راستای تقویت دولت مردمی و به نفع بازنشستگان تاکید کرد.
به گزارش اکوپل نیوز به نقل از روابط عمومی صندوق بازنشستگی فولاد، حسین عامریان در نخستین نشست مشترک شورای معاونان و مدیران شرکتهای مجموعه افزود: در دوران اخیر خدمت بی منت به مردم اولویت دارد و فضای صندوق هم باید با ریل گذاری و پیش بینی ساختار متناسب و منظم، متحول شود و به کارآیی و راندمان کاری بالاتر برسد.
وی با اشاره به لزوم پرهیز از هرگونه هزینه مازاد و تشریفات غیرضروری در برنامههای صندوق فولاد و شرکتهای مختلف آن اظهار کرد: گفتمان دولت آیت الله رئیسی، کار جهادی برای مردم با رویکرد انقلابی است و صندوق فولاد هم چابکسازی، برنامهریزی توسعه محور و تعامل توام با شفافیت را سرلوحه کار خود قرار داده است.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی فولاد با بیان اینکه "عنصر زمان در بهرهوری حائز اهمیت است" تصریح کرد: تصمیم سازی و تصمیم گیری درست، باید به سرعت انجام شود که تصمیم قاطع برای تحول نفعش بیش از تردید است و بنابراین باید همه فعالیتهای صندوق مبتنی بر برنامه گام به گام و دارای زمانبندی عملیاتی، اجرایی و تهاجمی، توسعه محور و نیز دارای توجیه اقتصادی باشد.
وی افزود: گزارش مبارزه با فساد و ایجاد شفافیت در مجموعه باید تا یک ماه آینده ارائه شود، اما در مجموع باید به آنچه در تصرف این مجموعه است از منظر اقتصادی بنگریم و داراییهای غیر مولد را تبدیل به احسن و مولد کنیم.
عامریان خاطرنشان کرد: نیروی انسانی و امکانات خودتان را متناسب با نیازهای هر مجموعه تنظیم و مدیریت کنید و در انتصابات مدیران، توانمندی و تخصص افراد را همراه با گرایش انقلابی و جهادی آنان مدنظر قرار دهید.
وی با اشاره به اهمیت موضوع اطلاعرسانی عمومی و تعالی تعاملات با مراجع ذیصلاح و ذینفعان صندوق، تصریح کرد: بیان دستاوردها و برنامههای اجرایی در دست اقدام باعث تقویت روحیه امید و ارتقای سطح اعتماد در مردم میشود درحالیکه اگر اطلاعرسانی شفاف و صادقانه به مردم ارائه نشود مسببان وضع موجود، طلبکار میشوند.
در این نشست همچنین مدیران مجموعههای مختلف صندوق و اعضای شورای معاونان گزارشی از وضعیت موجود و مهمترین مسائل مجموعه ارائه کردند.